前年比137%の伸長！神奈川エリアのリユースショップ
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会社情報about
| 会社名 | 株式会社ワットマン |
|---|---|
| 事業形態 | 法人 |
| 住所 |
〒241-0021 神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町1-27-13 |
| 設立年月日 | 1978年9⽉ |
| 資本金 | 500百万円 |
| 事業内容 | 神奈川県内で、「ワットマンテック」「ワットマンスタイル」「ワットマンホビー」「ブックオフ（ＦＣ運営）」「カウマン」をチェーン展開。国内外で61店舗を展開中。（https://wattmann.jp/） ■取扱い製品（店舗別）： ・ワットマンテック：家電、PC、オーディオ、AV機器、楽器、カメラ、携帯電話など 20店舗 ・ワットマンスタイル：⾐料品、ブランド品、貴⾦属、バック、インテリア、スポーツ⽤品、ホビー、⽣活雑貨など 20店舗 ・ワットマンホビー：フィギュア、プラモデルなど 2店舗 ・ブックオフ：本、CD、DVD、ゲームソフトなど 8店舗 ・カウマン：オーディオ、ロードバイク 2店舗 ・ワットマンスポ＆キャン：キャンプ・アウトドア、スポーツ、釣り具、自転車 2店舗 ・ワットマンカメラ 1店舗 ・ゲームステーション 2店舗 ・海外 4店舗 ■営業実績（2023年3月決算）： 売上高7,420百万円／経常利益508百万円 ※2021年にM&Aをしたホビーサーチ事業の影響もあり、連結売上高は前年比137%の伸長！ ■特徴： １．神奈川県を中⼼に店舗展開 同社は設⽴以来神奈川県を地盤として事業を展開してきました。今後も、神奈川県を中⼼とした店舗経営、進出を⾏っていきます。 ２．不況期でも堅調な成⻑を実現 近年の環境意識の⾼まりや、リユース意識の浸透によりリユース・リサイクル事業は年々成⻑してきています。⼈材マネジメントの整備などにより、増収増益に転じました。現在は、総合リユース事業（既存コア事業）の延長線上の成長として、既存事業の取扱商材を切り出した専門店（スピンオフ事業）や海外出店（海外事業）を積極展開中。各事業が相互に補完することで事業の拡大を図りながら、M&Aや新規施策の展開も含めた成長戦略を進めていきます。 |
| ウェブサイト | https://www.wattmann.co.jp/ |
| 掲載期間 | 2023/11/09～無期限 |
求人情報information
| 職種 | 鑑定士・査定士／店舗スタッフ・店長／買取・査定／ |
|---|---|
| 勤務地 | 〒241-0021 本社／神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町1-27-13 | 最寄り駅 | 相鉄本線 鶴ヶ峰駅 |
| 給料 | 年収600万円～800万円（経験、能力による） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間3ヵ月 |
| 仕事内容 | ■仕事内容 リユースショップを展開する当社で、営業チームの中核となるポジションをお任せします！ 複数の店舗をまとめるエリアマネージャーたちをリードしながら、 売上アップ・利益向上に向けた戦略づくりや現場のサポートをお願いします。 具体的には… 既存のリユース店舗の売上・利益目標の達成に向けた動き 店長やエリア長たちの育成やフォロー 仕入れ・販促に関する外部パートナーとのやり取り＆意思決定 競合リサーチや市場のトレンドキャッチ、業界ネットワークの構築 新しい事業（スピンオフ店舗や海外展開など）の企画・推進 役員向けのプレゼン資料や報告レポートの作成 など ■組織体制 営業本部長（常務） 当ポジション（今回の募集枠） エリア長 3名 店長 36名 ■ここがポイント！ 東証スタンダード上場の安定企業でありながら、挑戦にも積極的。 専門店のスピンオフや海外進出など、既存の枠にとらわれない事業展開を進めています。 M&Aや新規施策にも力を入れており、 これからもっと面白くなるフェーズに差し掛かっている今、 会社の「これから」を一緒につくってくれる方をお待ちしています！ |
| 求める人材 | ■必須 普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎スキル・経験 下記いずれかの商材を扱った企業での経験がある方 ・アパレル・インテリア・アウトドアなどの“スタイル商材” ・家電・楽器・工具などの“テック商材” ・フィギュア・プラモデル・おもちゃなどの“ホビー商材” ■こんな方は特に活躍できます！ ・複数店舗のマネジメントやエリアマネージャー経験あり ・売上・粗利などの数値管理に強い（P/Lの理解がある） ・店舗ごとの課題を分析し、改善策を考えられる ・役員や他部門への報告・提案ができる ・市場の変化に敏感で、競合リサーチが得意 ・新規仕入先の開拓や出店経験がある ・費用対効果を見ながら販促を考えられる ・新しいアイデアや仕組みづくりが好きな方 |
| 勤務時間・休憩時間 | 9:45～18:45 残業月20～30時間（業務の繁閑に合わせて変動します。定時で上がることもできます。） |
| 休日・休暇 | ■休⽇ シフト制（9⽇〜10⽇／⽉） 年間休日：111日 ※加えて有休取得ができます ■休暇 ・有給休暇（初年度10⽇、半年経過後付与）※積極的に取得することができます ・慶弔休暇 ・産休育休制度 ※産休育休取得実績あり（現在は女性2名、男性3名） ・介護休暇制度 |
| 福利厚生 | ■給与改定：年1回 ■通勤手当（全額支給） ■各種社会保険完備 ■給与改定：年1回 ■家族⼿当について 配偶者：24,300円、⼦ども：12,900円（2⼈⽬は6,400円／2⼈⽬まで⽀給） ■従業員持株会 ■従業員親睦会 ■レジャー施設割引券（加⼊している健保組合より発⾏） ■報奨⾦制度あり(店舗⽬標の達成に応じて毎⽉⽀給) ■退職金制度あり（勤続2年1ヶ⽉以上より⽀給、定年60差歳） |
| 企業の特徴 | 神奈川県内で、「ワットマンテック」「ワットマンスタイル」「ワットマンホビー」「ブックオフ（FC運営）」「カウマン」をチェーン展開。国内外で61店舗を展開中。 国内では家電、おもちゃ・玩具、アパレル（衣類品）などのアイテムが買取も販売も好調です！ また、総合リユース事業の延長線上の成長として、既存事業の取扱商材を切り出した専門店や海外出店を積極展開中。 各事業が相互に補完することで事業の拡大を図りながら、企業提携や新規施策の展開も含めた成長戦略を進めています。 企業理念に「ニチジョウをミタス」を掲げています。 ワットマンで仕事をしてよかった、ふとしたときにそう思う状態でありたい。それがわたしたちの目指すところです。 リユース・リサイクル業界内で平均勤続年数ランキングNo.1！評価制度、研修体制が整い、生産性高く離職率も低いため、働きやすい環境です。 |