株式会社エンパワー
「買取大吉」のオンライン査定サポート ／本社で時計・ジュエリーなどの「オンライン査定」
残業月5時間以下★幅広い品目・数でスキルアップ
社内風景
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最速で活躍人材になれる研修制度がありますので、未経験でも安心してスタートしていただけます。
会社情報
COMPANY ABOUT
- 会社名
- 株式会社エンパワー (カブシキガイシャエンパワー)
- 事業形態
- 法人
- 住所
- 〒160-0023
東京都 新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー19階 - 従業員数
- 987
- 設立年月日
- 2010-10-05
- 資本金
- 3000
- 事業内容
- 1. アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など貴金属を中心とした古物買取 2. 『買取大吉』のFC事業開発・運営、独立開業支援サポート、コンサルティング 3. BtoBオークション「大吉オークション」の運営
- ウェブサイト
- https://www.en-power.jp/
- 掲載期間
- 2026/05/19 ~ 2028/05/19
求人情報
INFORMATION
- 職種
- 鑑定士・査定士 / 店舗スタッフ・店長 / 買取・査定 / バイヤー / 本社部門
- 給与
- 月給￥500,000～ （基本給＋インセンティブ）＋賞与年2回
- 雇用形態
- 正社員
- 住所
- 東京都 新宿区 西新宿6丁目8-1住友不動産新宿オークタワー19階
- 郵便番号
- 〒160-0023
- 最寄り駅
- 東京メトロ 丸ノ内線 西新宿駅 徒歩3分 、 都営地下鉄 都営大江戸線 都庁前駅 徒歩6分
- 試用期間
- 3ヶ月
- 仕事内容
- 本社（西新宿）で時計、ジュエリー、バッグ、お酒などの「オンライン査定」をお任せします。 ＜具体的な業務＞ 1.商品の画像や動画をもとに査定 2.チームでWチェック＆承認 3.査定額を決定 ※1点あたり平均3分程度で完結。スピーディに進められる仕組みがあります。 ※接客はなく本社で査定に専念できる環境です。 ▼オンライン査定の5 つのポイント ①幅広い品目・数でスキルアップ 特定の品目やブランドに留まらず、幅広い商品を担当できます。 1 日100 件ほどの査定を行うことにより、お持ちのスキルをさらに高められます。 （鮮明な画質で規定の画像枚数・カットが届くので査定しやすいです） ②チーム制ならではの心強さ 複数人で査定を行うチーム制を導入しているので、万が一の査定ミスも個人の責任を問うことはありません。 ミスに対する過度なプレッシャーを感じることなく、チームで協力しながら安心して業務に取り組めます。 寧ろ1 つの商品を複数人がチェックすることで「スキルを高め合える」「ミスを防止できる」「個々の負担軽減」と良いことづくめです。 査定は好きだけれどプレッシャーが苦しかったという方は、ぜひ当社へ。 ※各店舗にも「写真は〇枚必要」「この程度の画質で」といったマニュアルを完備。 ③残業月5 時間以下の実績 1 日100 件の査定と言っても、決して負担感はありません。その証拠に、残業月5 時間以下を実現。 これも接客なし、チーム体制という環境の良さがあるから。査定に専念してスキルを磨けば、業務効率はさらにアップします。 ④スキルが収入に直結！インセンティブ制度 査定技術を重要視する当社では、手厚い待遇をご用意。中途入社の全メンバーが前職よ りも高い年収を実現しています。 「査定コンテスト」や「インセンティブ」など、スキルを磨いた分だけ給与にしっかり 反映される仕組みで、安定した高収入が叶います。 【チーム組織構成】 オンライン査定部門は、社内でも注目を集める成⾧領域の組織です。 ここ1 年で約30 名の中途社員が入社。ベテラン社員から査定微経験者まで幅広く活躍しています。＊年齢構成：20～40 代が中心
- 求める人材
- ★査定経験一切必要なし！意欲重視の採用です ■PC基本操作（Excel、Word入力、メール作成など）ができる方 ＼こんな方を歓迎します／ □人と話すことが好き □プライベートも大切にしたい □夢や目標のために稼ぎたい □人の役に立てる仕事がしたい □ありがとうと言われることが好き など
- 勤務時間・休憩時間
- 10:00～19:00（所定労働時間8時間・休憩60分 ） 月の残業時間5時間程度
- 休日・休暇
- ★年間休日112日 完全週休二日制 【有給休暇】有（10日～） （慶弔休暇・特別休暇 等） 夏季休暇3日 年末年始休暇5日 その他（休日はシフト制※土日の希望休3日～4日程）
- 福利厚生
- 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【制度・設備】 時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
- 給料補足
- 基本給￥370,000～ （固定残業代￥130,000～を含む/月）＋インセンティブで月給50万円程度も可能です！ ■業績賞与年2回 【諸手当】 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
- 教育研修
- ▼初期研修（5日間） リユース業界や出張買取に関する基礎知識、接客マナー、古物営業法、商品の状態による査定基準まで、仕事に必要な幅広い知識を身につけていきます。 ▼OJT期間（1～2週間） 先輩社員との同行研修を通して実務に少しずつ慣れていく期間です。仕事の進め方はもちろん、お客様対応のポイントなどを現場で直接吸収していきましょう。 ▼独り立ち（3週間～2カ月） 独り立ち後も育成担当のGMが専任でしっかりとサポートします。日々の業務に関する相談はもちろん、ちょっとした悩みや不安も気軽に話せる環境です！ ＜キャリアステップ＞ マネジメントor スペシャリスト！選べるキャリア 『人に教えるのは苦手だけど、査定スキルには自信がある』 『査定の知識も磨きつつ、後輩の育成に関わりたい』 そんな多様なキャリア志向に応えるため 「承認者ランク」と「査定ランク」の2 軸で評価を行い、それぞれのランクアップに応じて手当が支給されます。 査定のスキルを極めたいという方もマネジメントスキルを磨きたいという方も、着実な成⾧を通じて収入アップとキャリアアップを実現できます。 スキルを磨き、スキルを評価し、スキルで稼げる…これが当社の当たり前です。あなたの実力をぜひ発揮してください！
- 企業の特徴
- IKKOさんのTVCMでおなじみ『買取大吉』を全国に1500店舗以上展開中の当社。 最近では数々の経済紙や情報番組に取り上げていただく機会も増えてまいりました。FC事業においては業界内でも他の企業とは一線を画したオーナー様へのサポート体制で継続率97.9％と、業界トップクラスを確立。 店舗数においても業界1位を誇ります。（未来トレンド研究機構調べ）