ウォッチニアン株式会社
【東京】高級ブランド品の買取査定スタッフ｜未経験歓迎・年休123日以上
一生モノの真贋スキルを磨こう
会社情報
COMPANY ABOUT
- 会社名
- ウォッチニアン株式会社 (ウォッチニアンカブシキガイシャ)
- 事業形態
- 法人
- 住所
- 〒160-0023
東京都 新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング5階 - 従業員数
- 85
- 設立年月日
- 2005年7月
- 資本金
- 8,000万円
- 事業内容
- ブランド時計やバッグ、ジュエリーなどの販売・買取事業
- ウェブサイト
- https://watchnian.co.jp/
- 掲載期間
- 2026/08/04 ~ 2028/08/04
求人情報
INFORMATION
- 職種
- 鑑定士・査定士 / 店舗スタッフ・店長 / 買取・査定 / 販売
- 給与
- 月給275,000円〜／想定年収377万円〜
- 雇用形態
- 正社員
- 住所
- 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング5F（本社）※配属店舗は各エリア内で決定
- 郵便番号
- 〒160-0023
- 最寄り駅
- 丸の内線 西新宿駅 2番出口から徒歩4分／JR新宿駅から徒歩約15分／都営大江戸線 都庁前駅 C6出口から徒歩約10分
- 試用期間
- 試用期間3ヶ月（試用期間中の待遇変更なし）
- 仕事内容
- ■仕事内容 ブランド品（ロレックス、エルメスなど）を中心とした買取査定業務をお任せします。 ウォッチニアンが取り扱う商材は高価格帯の商品が多いため、数をこなすよりも、じっくりお客様お一人おひとりに向き合い、深く関係を築いていく接客スタイルが特徴です。お持ち込みいただいた背景をお伺いしつつ、買取価格の提示・交渉を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・ブランド品の買取査定 ・真贋（しんがん）判定 ・価格交渉 など ＜配属エリア＞ ・東京エリア：中野、銀座、新宿、渋谷、恵比寿、北千住 ・大阪エリア：心斎橋、難波 ・その他エリア：名古屋、広島 ※エリア別採用を行っており、配属店舗は各エリア内で決定します。 ■この仕事のポイント ・1ヶ月の来店数は50〜150名ほど。多くのお客様にご来店いただくため、一生モノの真贋スキルをスピーディーに養うことができます。 ・買取価格は本部（商品部）と連携して決定するため、目利きに不安があっても安心して査定に取り組めます。提示された価格内でどのように成約に結びつけるかは買取査定の醍醐味です！対人交渉スキルも磨くことができます。 ・ブランド品のお持ち込みが多く、上質なサービスを求めているお客様との接点も多いため、日常ではお会いできない層のお客様との関わりを通じてハイレベルな接客・交渉スキルが身につきます。 ・お客様は価格だけで売り先を決めません。自分たちを選んでいただけるような誠実な接客を心がけています。 ・将来的には、店舗運営の中心となって複数店舗を統括する店長やエリアマネージャーへのキャリアアップや、店舗運営以外の職種への転換も可能です。 ＜年収モデル＞ ・383万円／23歳・店舗スタッフ・入社2年目 ・500万円／28歳・店長・入社5年目 ・728万円／35歳・店長・入社9年目 ＜選考フロー＞ 書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 内定 ※全てオンラインでの実施を予定しています（30分〜1時間）。 ※選考回数は場合により追加・変更となる可能性があります。 【会社紹介・店舗紹介動画はこちら】 （原文に記載の動画URLがある場合はここに転記）
- 求める人材
- ■必須条件 ・1年以上の社会人経験をお持ちの方（商品知識・業界経験いずれも問いません） ・最終学歴：専門短大卒以上 ■歓迎条件 ・買取業務の経験をお持ちの方 ・リユース業界での経験をお持ちの方 ・販売、接客、営業など、人と接する仕事の経験をお持ちの方 ・一人ひとりに寄り添った接客がしたい方 ・時計、バッグ、ジュエリーに興味のある方 ・職種・業界未経験の方、第二新卒の方も歓迎 ■求める人物像 ・当社のバリュー（Make it Valuable.）に共感いただける方 ・誠実な方 ・好奇心のある方 ・個人主義に走らず利他的で、周囲とのチームワークが取れる方 ・素直で成長のために自ら努力ができる方 ・変化を前向きに捉え、自ら考え行動できる方 ・相手（お客様や仲間）の意図を汲み取り、感情に寄り添いながらもロジカルに対話ができる方 ・ポジティブ（仕事を楽しめる、面白がれる、ワクワクできる）で周囲にもそれを拡げられる方 ・交渉スキルを磨きたい方
- 勤務時間・休憩時間
- シフト制（例） ・10:30〜20:00（実働8時間／休憩90分） ・10:30〜19:30（実働8時間／休憩60分） ・11:00〜20:00（実働8時間／休憩60分） ※所定労働時間：月平均161.3時間 ※平均残業時間：月10時間程度 ※時間外手当は固定残業手当20時間分を超える部分について、超過分を1分単位で支給
- 休日・休暇
- ・年間休日123日以上（暦により変動） ・シフト制 ・夏季休暇2日 ・冬季休暇（暦により変動） ・慶弔休暇 ・有給休暇（取得率70%超／入社半年経過後に10日付与） ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり）
- 福利厚生
- ・社員割引販売制度 ・レジャー施設割引制度 ・プレミアムグルメ制度 ・宿泊費補助制度 ・ジム割引 ・Eラーニング ・定期健康診断 ・入社お祝い金（5万円） ・入社時転居費用補助（最大10万円） ・通勤手当全額支給 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・建物内禁煙
- 給料補足
- 月給275,000円〜 内訳：基本給238,097円〜＋固定残業代（20時間分）36,903円〜 想定年収：3,776,194円〜 ■通勤手当：全額支給 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ・5月：固定賞与 ・11月：固定賞与＋業績連動賞与 ■時間外手当：固定残業手当20時間分を超える部分は超過分を1分単位で支給 ■管理職・店長手当：役職により支給 ■退職金制度：なし ＜年収モデル＞ ・383万円／23歳・店舗スタッフ・入社2年目 ・500万円／28歳・店長・入社5年目 ・728万円／35歳・店長・入社9年目
- 教育研修
- ■入社後研修 入社後は研修店舗にて、経験豊富な社員から丁寧にレクチャーします。未経験で入社する方も多いため、安心してスタートできる環境です。入社初期は先輩社員と二人三脚で接客に臨むため、その場ですぐにフィードバックを受け取ることができ、スピーディな成長につなげられます。 ■接客・接遇研修 接客・買取の基本作法から、売上に直結するアプローチ手法まで、顧客満足度を最大限に高めるためのスキル習得を目的とした研修です。基礎から丁寧にレクチャーするため、接客未経験の方でも安心してスタートできます。 ■商品研修 ブランド品を扱うプロとして、豊富な商品知識は不可欠です。定期的に実物の商品を用いた商品知識に関する研修・勉強会を実施しています。研修でのインプットと店舗接客でのアウトプットを繰り返すことで、専門スキルが身についていきます。 ■その他研修 ・店長向けマネジメント研修 ・ポータブルスキルを身につける研修 ・Eラーニング 経験やスキルに応じて各種研修を用意しています。 ■キャリアパス例 店舗スタッフ → 店長 → エリアマネージャー → 本部職種への転換も可能
- 企業の特徴
- ■高級リユース業界のリーディングカンパニー 世界トップクラスの取扱量を誇るロレックスをはじめ、ブランド品の時計・バッグ・ジュエリー等の買取・販売事業を展開。国内外のブランド品リユース市場において「確かな信頼」と「安心」を提供しています。 ■自社時計工房を保有 他社では買い取れない時計も自社工房で修理・研磨することで商品化して販売できる体制を整えています。これにより、競合他社との差別化と高い買取力を実現しています。 ■多角的な販売チャネル 店舗運営（ウォッチニアン・銀蔵・ウォッチニアン買取専門店）に加え、ECサイトでの販売、オークションの運営、海外営業・輸出入も手掛けており、国内外に広がるビジネス基盤を持っています。 ■株式上場を見据えた成長フェーズ 年々成長を続け、現在まさに株式上場を見据えた体制強化・変革期にあります。グループ会社：ウォッチニアングループ株式会社・ウォッチニアン株式会社・株式会社クォーク。 ■ミッション・ビジョン・バリュー ミッション：「腕時計の潜在力を解き放ち、社会の豊かさと持続性の輪をつなぐ。」 ビジョン：「日本のクラフトマンシップをテクノロジーの力で拡張し、フェアで信頼できる世界市場をつくる。」 バリュー：「Make it Valuable. それを、価値あるものとせよ。」 3つのバリュー：＜ヒト磨き＞＜コミュニティシップ＞＜開拓の精神＞