経営企画FP&Aリーダー候補｜急成長マーケットプレイスの第2創業期を牽引

■仕事内容 世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる——。 私たちは、スニーカー・ストリートウェア・トレーディングカードといった世界的に熱狂を生むカルチャーの中心地として、C2Cマーケットプレイス「SNKRDUNK（スニーカーダンク）」を展開しています。C2Cサービスの最大の壁である「模倣品の流通」に対して、全取引商品を一度預かりプロが真贋鑑定を行うプロセスを徹底することで、この課題を信頼へと変えました。 SNKRDUNKは月間600万人以上にご利用いただくプラットフォームへと成長しましたが、これはまだ入り口に過ぎません。グローバル展開・実店舗（Store）戦略の多角化・新たなカテゴリーへの進出といったメガマーケットプレイスへと進化する「第2創業期」にあります。 本ポジションでは、事業計画の策定から財務数値・成長投資の効果に係る予実分析、さらに外部からの資金調達や投資家とのコミュニケーションまで、経営の中枢を担っていただきます。 【お任せしたい業務】 ・事業計画の策定 ・最適な成長投資プランの検討と効果測定 ・資金調達活動の推進、投資家とのコミュニケーション ・予実管理の仕組み化、月次・四半期での経営レポーティング　など ■この仕事のポイント ・月間600万人超が利用する急成長プラットフォームの「第2創業期」を財務・経営企画の側面から牽引できるポジションです。 ・グローバル展開・新カテゴリー進出・実店舗戦略など、多角的な成長投資の意思決定に直接関与できます。 ・経営陣と近い距離で働き、数字に基づいた提言を行うことで事業の方向性に影響を与えられる環境です。 ・IPO準備・IR実務・海外企業との交渉など、キャリアの幅を大きく広げられる機会があります。

雇用形態：正社員 試用期間：試用期間3ヶ月・条件変更なし（一般的な同社規定に準ずる）

年俸800万円〜1,300万円

年俸制：8,000,000円〜13,000,000円 ※経験・スキル・前職年収を考慮のうえ決定 ※詳細な給与内訳（固定残業代の有無・賞与等）は選考過程でご確認ください

150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8 京セラ原宿ビル5階 最寄り駅：東京メトロ千代田線「明治神宮前〈原宿〉」駅 徒歩約5分／JR山手線「原宿」駅 徒歩約7分

詳細は入社後の雇用契約に準ずる（フレックスタイム制または裁量労働制を採用している場合あり。応募時に確認推奨）

・週休2日制（土日祝日休み） ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・その他会社規定に準ずる休暇制度 ※詳細は入社後の雇用契約に準ずる

■必須（いずれか） ・投資銀行（IBD）、投資ファンド、財務系コンサルティングファーム、監査法人、事業会社の経営企画部門での経験（2年以上） ・高度な財務モデリングおよびコーポレートファイナンスの深い知識 ・財務諸表を読み解き、事業の課題を「数字」で特定できる能力 ■歓迎 ・ビジネスレベル以上の英語を用いたコミュニケーションスキル／業務経験 ・国外企業との交渉経験 ・データ分析スキル（SQL・BigQuery、Google Spreadsheetなど） ・事業会社におけるIPO準備、または上場後のIR実務経験 ■求める人物像 ・SODAが掲げるミッションへの共感 ・3つのValue（Drive Ownership／Beyond Imagination／One Team）への共感 ・本質を捉え、抽象事象を分解・再構築し、具体化することができる方 ・自立的・能動的にアクションプランの策定から実行まで担える方 ・誠実さと論理性を持ち、経営陣に対しても客観的な数字に基づいた進言ができる方

・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・交通費支給（会社規定に準ずる） ・昇給制度あり ・その他会社規定に準ずる福利厚生 ※詳細は選考過程でご確認ください

■入社後の教育・研修 ・OJTによる実務習得（経営企画チームメンバーとの協働を通じて業務フローを習得） ・経営陣・CFO等との定期的な1on1によるフィードバック ・財務モデリング・経営レポーティングの社内ナレッジ共有 ・グローバル展開・IR実務など実践的な業務を通じたスキルアップ ■キャリアパス例 ・FP&Aリーダーとして予実管理・投資家対応を主導 ・CFO補佐・経営企画部門のマネジメントへのステップアップ ・IPO・グローバル展開など会社の重要局面でのプロジェクトリード