株式会社さすがや

【御徒町本社】さすがや｜本部査定・真贋スタッフ｜経験者募集・年収420万円〜

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目利きのプロが活躍する本部ポジション

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会社名: 株式会社さすがや (カブシキカイシャサスガヤ)
事業形態: 法人
住所: 〒110-0015
東京都台東区東上野１丁目１２−２ UENO4F
従業員数: 185
設立年月日: 2018年7月
資本金: 10,000,000円
事業内容: 宝飾品・ブランド品・高級時計などの査定・買取スマートフォン端末修理・買取店舗数：68（北海道、東北、関東、甲信越、東海、北陸、中国）
ウェブサイト: https://sasugaya.jp/
掲載期間: 2026/10/13 ~ 2028/10/20

求人情報

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職種: 鑑定士・査定士 / 買取・査定 / バイヤー / 本社部門
給与: 月収420万円～（月給35.1万円～）
雇用形態: 正社員
住所: 東京都台東区台東4-33-1 クロスポイント御徒町 6F（本社）
郵便番号: 〒110-0016
最寄り駅: 御徒町駅（JR山手線・京浜東北線）徒歩圏内
試用期間: 試用期間3ヶ月・条件変更なし
仕事内容: ■仕事内容全国に展開するさすがやの店舗スタッフから、オンライン（社内LINEや専用システムなど）で送られてくる商品の画像や情報をもとに、商品の真贋判定や正確な査定金額の算出・指示を行う「本部査定・鑑定ポジション」です。【主な業務内容】・オンライン遠隔査定：店舗スタッフからの査定依頼（ブランド品、貴金属、時計、骨董品など）への価格提示・アドバイス・相場データの分析・管理：最新の市場トレンドやオークション相場のリサーチ、社内査定基準のアップデート・店舗スタッフの育成・サポート：現場の査定スキルの底上げに向けたアドバイスやノウハウの共有 ■この仕事のポイント・圧倒的な成長企業のコアメンバーに次なる大台「100億円」の達成に向けて、本部の体制強化は急務。会社の成長をダイレクトに実感できる、非常にエキサイティングなフェーズです。本部オフィスで「目利き」に集中でき、純粋に「商品の鑑定・相場分析」に集中できる環境です。・社内トップクラスの裁量と評価ベンチャーならではのスピード感があり、社歴に関係なく成果や能力を正当に評価。早期のキャリアアップや昇給・昇格も目指せます。・多種多様な商材に出会える環境急拡大する組織の中で、日々全国から寄せられる多種多様な商材に出会えることや、自身の目利きが会社の利益に直結するダイナミズムを楽しめます。【選考フロー】書類選考 → 1次面接（対面）→ 最終面接（対面）→ 内定
求める人材: ■必須・査定・鑑定・バイヤー実務経験（2年以上）・PCやスマートフォンを用いたスムーズなチャットコミュニケーションができる方 ■歓迎・「店舗での接客よりも、鑑定の専門性を極めたい」という方・急成長中のベンチャー企業で、自分の力を試してみたい方・周囲のメンバーと協力しながら、チームで成果を出せる方 ■求める人物像・真贋・相場への探求心（Let's Try / Explore）日々の市場トレンドやオークション相場の変化に敏感にアンテナを張り、自身の鑑定スキルや知識をアップデートし続ける探求心を持てる方。・店舗スタッフへの貢献意識（Let's Thanks / Emotion）遠隔でのやり取りであっても、現場で接客するスタッフの状況を想像し、寄り添ったアドバイスやサポートを通じて「ありがとう」を生み出せる方。・圧倒的な成長環境を楽しむ（Let's Enjoy）急拡大する組織の中で、日々全国から寄せられる多種多様な商材に出会えることや、自身の目利きが会社の利益に直結するダイナミズムを楽しめる方。・正確な査定とチームワーク（Let's Trust）スピードが求められる中でも正確な真贋判定と価格提示を行い、店舗スタッフからの信頼を獲得するとともに、チーム全体でノウハウを共有し合える方。
勤務時間・休憩時間: 10:00〜19:00 ※休憩1時間・実働8時間 ※固定残業代37時間分含む（超過分は別途支給）
休日・休暇: ・週休2日制（シフト制）・夏季休暇3日・冬期休暇5日・慶弔休暇・有給休暇（法定通り付与）
福利厚生: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）・非喫煙手当 5,000円/月・美容手当（美容室・ネイルサロン代など5,000円/月支給 ※上限あり）・企業年金（iDeCo ※会社負担月3,000円あり）・住宅手当（会社都合のみ／上限あり）・全国転勤手当 3万円（対象者のみ）・屋内禁煙（受動喫煙対策）
給料補足: 【月収】420万円〜（年収換算）【月給】351,000円〜　内訳：　・基本給：274,000円〜（基本給200,000円＋階級手当74,000円〜）　・固定残業代：77,000円〜（37時間分〜 ※超過分は別途支給） ※昇給・賞与については入社後の評価・業績に応じて決定
教育研修: 【入社時研修】・業務システム（社内LINE・専用査定システム）の操作研修・社内査定基準・マニュアルの習得・先輩査定スタッフによるOJT（実際の遠隔査定業務を通じた実践的指導）【スキルアップ支援】・定期的な相場勉強会・真贋研修の実施・オークション相場データの共有・分析ノウハウの習得・店舗スタッフ向け育成ノウハウの共有会への参加【キャリアパス例】本部査定スタッフ → 査定チームリーダー → 査定部門マネージャー社歴に関係なく成果・能力を正当に評価するため、早期のキャリアアップが可能です。
企業の特徴: ■「リユース×地方創生」をテーマに急成長創業わずか8年（2018年7月設立）で全国に拠点を急拡大。従業員数190名（2026年1月現在）、売上100億円を目標に猛進中の急成長買取企業です。 ■圧倒的な出店スピードと全国展開力北海道・東北・関東・沖縄など全国各地のイオン・ドン・キホーテ・西友等の大型商業施設内に多数出店。地域密着型の買取インフラとして急速に存在感を高めています。 ■多彩な商材ラインナップジュエリー・宝飾品・貴金属、ブランド品、高級時計、スマートフォン端末の買取・販売・修理と幅広い商材を扱い、地域のお客様にとって最も信頼できる「価値発見のプレイス」を目指しています。 ■地域経済への貢献と世界市場への循環「Local Finds（地域へのコミットメント）」として地方経済に公正な価値と雇用をもたらし、「Global Harmony（世界への貢献）」として効率的な資源循環に貢献。地球規模の課題解決の一翼を担う事業モデルを展開しています。企業ホームページ：https://sasugaya.co.jp/