
リユース業界は近年、急速な成長を続けています。消費者の節約志向やサステナビリティへの関心の高まりを背景に、中古品の買取・販売を行う企業が躍進しています。2024年度のリユース市場規模は環境省推計で約3兆5,000億円に達し、15年連続の拡大を記録しました。
本記事では、2025年最新版(2024年度実績)のリユース企業売上ランキングを発表します。各企業の売上高や事業の特徴、採用情報などを詳しく解説します。リユース業界の最新動向を把握し、今後の市場の展望を探っていきましょう。
リユース業界とは?
リユース業界は、中古品の買取・販売を主な事業とする産業分野です。衣類、家電、家具、ブランド品など、幅広い商品を扱い、資源の有効活用と環境保護に貢献しています。近年では、サステナビリティへの関心の高まりやデジタル技術の進歩により、急速に成長を遂げています。
リユース業界の近年の成長
リユース経済新聞の推計によると、2024年のリユース市場規模は前年比4.5%増の3兆2,628億円となりました。2009年以降15年連続で拡大が続いており、物価上昇による消費者の生活防衛意識の高まりや、円安を追い風にした訪日観光客によるインバウンド需要の増加が成長を後押ししています。
リユース経済新聞が発表した「リユース売上ランキング2025(2024年度実績)」では、上位10社のリユース売上高の合計が9,987億円となり、1兆円の大台が目前に迫っています。大手10社の成長率は17.5%と市場全体の4.5%を大きく上回っており、大手企業への集中が進んでいます。
販路別に見ると、店舗販売(BtoC)が前年比8.2%増の1兆2,380億円と好調に推移しました。コロナ禍以降の店舗販売の回復には目を見張るものがあり、円安を背景とした訪日観光客の増加がリユース市場にも大きく貢献しています。一方、ネット販売(BtoC)は同4.4%増の6,293億円、フリマアプリ等のCtoC市場は同1.4%増の1兆3,469億円と横ばいに留まり、これまで市場をけん引してきたCtoCの成長鈍化が続いています。
リユース市場の特徴
ファッションリユース市場は「ブランド品」が前年比15.7%増の4,230億円、「衣料・服飾品」が6,392億円と拡大し、両カテゴリーを合わせた市場規模が初めて1兆円を超えました。インバウンド需要の増加が引き続き追い風となっています。
「携帯・スマホ」も前年比22.4%増の1,059億円と1,000億円規模に到達しており、端末単価の上昇と販売台数の増加が市場拡大を後押ししています。新品価格の上昇に伴いリユース品を選ぶ消費者も増えており、経済的メリットと環境配慮を両立できるリユースの消費スタイルは、今後もさらに浸透していくと見込まれています。
リユース企業の働き方の特徴
リユース企業には買取スタッフ、販売スタッフ、鑑定士、EC運営など多様な職種があります。商品知識や鑑定スキルの習得など継続的な学習が求められる一方、専門性を高めることでキャリアアップにもつながります。店舗とオンラインを組み合わせたフレキシブルな働き方が可能な企業も多く、リユース業界で働くことで循環型社会の実現に直接貢献できるやりがいも魅力の一つです。
2030年には市場規模が4兆6,000億円に達するとの目標を環境省が掲げています。「リユースネイティブ」世代の拡大やエシカル消費意識の浸透が、今後も業界の持続的成長を支えると期待されています。
参照:リユース経済新聞「リユース売上ランキング2025・市場規模推計2025」/環境省「リユース等の促進に関するロードマップの方向性」(2025年6月)
リユース業界売り上げランキング2024
2025年発表のリユース業界売上ランキング(2024年度実績)トップ10は以下の通りです。(出典:リユース経済新聞「リユース売上ランキング2025」)
1位ゲオホールディングス

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売上高 |
2,739億円(前年比112%) |
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店舗数 |
2,186店(国内外) |
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主な事業 |
セカンドストリート、GEOモバイルの運営 |
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主な商材 |
衣料・服飾、スマホ |
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募集職種 |
店舗スタッフ、時計修理スタッフ、総務など |
出典:ゲオホールディングス
セカンドストリートを軸に国内外で圧倒的な規模を誇るリユース業界のリーディングカンパニー。衣料・服飾品分野では国内シェアトップ。2025年4月に国内外1,000店舗を突破し、2035年に売上高1兆円を目指している。
社風・働き方
「ワークライフインテグレーション」を掲げ、仕事とプライベートの相互向上を推進。多様な個性を尊重する文化があり、女性活躍推進やLGBT支援にも積極的に取り組んでいる。
こんな人に向いています
リユース業界最大手でスケールの大きな仕事がしたい方に向いています。衣料・服飾からスマホまで幅広い商材を扱うため、特定の専門知識がなくても活躍しやすい環境です。未経験から店舗スタッフとして入社し、バイヤーや専門職へのキャリアアップを目指せます。
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ゲオホールディングスの成長戦略とリユース業界での役割
2位コメ兵ホールディングス

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売上高 |
1,590億円(前年比133%) |
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店舗数 |
301店(チェーン) |
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主な事業 |
KOMEHYO、BRAND OFFの運営 |
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主な商材 |
ブランド品、宝飾、時計 |
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募集職種 |
買取査定スタッフ、鑑定士、時計修理・研磨士、宝石鑑別士、オークション運営・法人営業など |
出典:コメ兵ホールディングス
ハイブランド専門リユースの最大手。バッグ・時計・ジュエリーなど高額商品の取扱量は業界トップクラス。2024年にアールケイエンタープライズ等をグループ化し、J.フロントリテイリングとの合弁会社設立など戦略的M&Aで成長が続く。
社風・働き方
業界内でも低い離職率を誇り、定着率の高さが特徴。ノルマなし・残業が少ない働きやすい環境が整っており、引越しを伴わない転勤なしの働き方も選択可能。年に2回、7連休を取得できる制度もある。
こんな人に向いています
ブランド品・時計・宝石など高額商品の鑑定スキルを本格的に身につけたい方に向いています。専門知識を深めながら長く活躍できる環境が整っており、未経験からでも約3カ月の研修カリキュラムで基礎からしっかり学べます。
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コメ兵の企業研究|リユース業界の先駆者を解剖
コメ兵ホールディングスの成長戦略とリユース業界での役割
3位ブックオフグループホールディングス

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売上高 |
1,109億円(前年比109%) |
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店舗数 |
834店(チェーン) |
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主な事業 |
BOOKOFF、BOOKOFF SUPER BAZAARの運営 |
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主な商材 |
メディア、ホビー |
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募集職種 |
百貨店顧客専門査定士(hugall)、店長候補など |
中古本を中心とした総合リユース企業。国内ブックオフ事業は堅調に推移し、アッパー層向けの「プレミアムサービス事業」では前年比123.9%の売上を達成。トレカ・ホビーへの注力によるエンタメ型店舗化も奏功している。
社風・働き方
「失敗を恐れずチャレンジする姿勢」を大切にする社風。自分の「好き」を活かして働ける環境で、好きなものに情熱を持って取り組む人財が活躍している。全社員のうち約5割がアルバイトからの正社員登用という実績も持つ。
こんな人に向いています
本・ファッション・ホビーなど「好き」を仕事にしたい方に向いています。百貨店内の「hugall」では高所得層のお客様と向き合えるポジションもあり、上質な接客環境を求める方にも向いています。未経験可で、幅広いキャリアパスが用意されています。
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ブックオフコーポレーションの企業研究|採用や戦略を深掘り
ブックオフグループホールディングスの成長戦略とリユース業界での役割
4位いーふらん

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売上高 |
912億円(前年比118%) |
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店舗数 |
1,474店(チェーン) |
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主な事業 |
おたからやの運営 |
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主な商材 |
貴金属、ブランド |
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募集職種 |
買取スタッフ・査定員(未経験OK) |
出典:いーふらん
買取専門店業態では業界第1位のフランチャイズ企業。FC店のみで1,000店超を誇る。創業から25年連続売上増を達成。2025年には香港・シンガポール・台湾に相次いで海外1号店を出店し、グローバル展開が本格化している。
社風・働き方
残業禁止を徹底しており、本社では定時退社が当たり前の文化。「プライベートを充実させることで、社員の力を最大限に発揮させる」という経営方針のもと、経営層と一般社員の距離が近く、就業時間中の社内レクリエーションなども実施している。
こんな人に向いています
成果に応じてしっかり稼ぎたい方、プライベートも大切にしたい方に向いています。インセンティブ制度が充実しており、残業禁止を徹底したメリハリある働き方が特徴です。未経験OKで充実した研修制度があり、買取の基礎からしっかり学べます。
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いーふらんのリユース業界における成長戦略と影響力
5位バリュエンスホールディングス

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売上高 |
815億円(前年比107%) |
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店舗数 |
190店(チェーン) |
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主な事業 |
なんぼや、STAR BUYERS AUCTION、ALLUの運営 |
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主な商材 |
ブランド品、宝飾 |
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募集職種 |
仕入戦略、販売戦略・データ管理、時計修理マネージャー候補、時計研磨、商品管理(鑑定・値付け)など |
富裕層向けリユース事業を展開。主力販路は自社主催の古物市場「スターバイヤーズオークション」。2024年10月には東京・新宿に業態最大の「ALLU SHINJUKU」をオープン。タイ・バンコクへの出店など海外展開も継続している。
社風・働き方
「らしく、生きる。」をミッションに掲げ、個人が自分らしくキャリアを築くことを大切にしている。社内公募制度があり、キャリアチェンジがしやすい環境。元Jリーガーの代表が設立したアスリートのデュアルキャリア採用でも知られる。産休育休実績多数。
こんな人に向いています
ブランド品・宝石・時計の専門知識を深めたい方に向いています。接客よりもデータ分析や商品管理など、バックオフィス系の業務でリユース業界に関わりたい方にも向いています。産休育休実績が多く、長く安心して働きたい方にもおすすめです。
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バリュエンスホールディングスの成長戦略とリユース業界での役割
6位エンパワー

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売上高 |
761億円(前年比174%) |
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店舗数 |
1,400店(チェーン) |
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主な事業 |
買取大吉の運営 |
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主な商材 |
貴金属、ブランド |
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募集職種 |
催事買取営業、オークションバイヤー |
出典:エンパワー
前年比174%という業界随一の成長率で6位にランクイン。2024年7月に1,000店舗を突破。CMなどのマーケティング戦略やバレーボール国際大会へのスポンサーシップで認知拡大を続けている。
社風・働き方
直行直帰・残業なしを徹底しており、年間休日165日と業界トップクラスの休日数を誇る。入社後のサポート体制も手厚く、スタートしやすい環境が整っている。
こんな人に向いています
人と話すことが好きで、接客や営業の経験を活かしたい方に向いています。成果が数字で見える環境にやりがいを感じる方、高収入とプライベートの充実を両立させたい方に向いています。直行直帰・残業なしで働けます。
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エンパワーの成長戦略とリユース業界での影響
7位BuySell Technologies(バイセルテクノロジーズ)

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売上高 |
600億円(前年比141%) |
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店舗数 |
418店(チェーン) |
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主な事業 |
バイセル、タイムレスの運営 |
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主な商材 |
着物、ブランド |
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募集職種 |
完全反響型セールス(出張買取)、店舗スタッフ |
出張買取の最大手企業。2024年10月には「買取福ちゃん」を運営するレクストホールディングスを完全子会社化。M&Aを積極的に推進しており、連結効果が本格発揮される2025年12月期以降のさらなる成長が期待される。
社風・働き方
「活躍がゴール」のミスマッチのない採用を掲げており、個人の成長を重視する文化。社内公募制度があり、営業・マーケティング・人事など幅広い部署へのキャリアチェンジも可能。産休育休実績あり、テレアポ・飛び込みなしの反響型営業スタイルを採用。
こんな人に向いています
営業職に興味があるものの、飛び込みや新規開拓は不安という方に向いています。完全反響型のため問い合わせのあったお客様のみを対応する仕組みで、未経験でも安心してスタートできます。着物・骨董品など専門分野への興味がある方にも向いています。
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BuySellTechnologiesのリユース業界への貢献と成長戦略
8位甲南チケット

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売上高 |
512億円(前年比91%) |
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店舗数 |
30店 |
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主な事業 |
甲南チケット、マルトクチケットの運営 |
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主な商材 |
金券 |
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募集職種 |
店舗販売スタッフ、通販・郵送買取スタッフ 甲南チケット |
出典:甲南チケット
株主優待券・旅行券・商品券など金券特化型のリユース業態。今期は前年比91%とやや落ち込んだが、駅前立地を活かした安定したリピーター層を持つ。2024年4月には長野県松本市にホビー専門店「駿河屋松本店」をオープンするなど、事業領域の拡張にも取り組んでいる。
社風・働き方
「感じる・考えて動く・大切にする」という3つの姿勢を大切にする社風。接客未経験者も歓迎しており、丁寧な研修体制が整っている。残業はほとんどなく、シフト制で希望休を出しやすい環境。(公式採用サイトより)
こんな人に向いています
人と接することが好きで、身近なお客様の生活に直接貢献できる仕事がしたい方に向いています。金券という専門性の高い商材を扱いながら、接客スキルを磨きたい方におすすめです。
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甲南チケットのリユース市場における影響と戦略
9位大黒屋

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売上高 |
479億円(前年比97%) |
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店舗数 |
62店 |
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主な事業 |
チケット大黒屋、DKオークションの運営 |
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主な商材 |
金券、ブランド |
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募集職種 |
オレンジ看板でおなじみの「チケット大黒屋」を展開。ブランド品などを扱う「DKオークション」も運営。長年の実績と信頼をもとに都心部を中心に展開しており、AIを活用した査定システムやオンライン買取の強化にも着手している。
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大黒屋の事業戦略とリユース業界での影響力
10位Eco Ring Holdings(エコリング)

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売上高 |
471億円(前年比126%) |
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店舗数 |
273店(チェーン) |
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主な事業 |
エコリング(直営・FC)、マイエコリングの運営 |
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主な商材 |
ブランド品、宝飾 |
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募集職種 |
買取アドバイザー・買取スタッフ、鑑定士、出張買取バイヤー、商品管理・販路企画、システムエンジニアなど |
出典:エコリング
9年ぶりにトップ10入りを果たした注目企業。2025年には同社初の買取販売店「マイエコリング」を東京・立川に出店。国内最大規模のブランドオークション「EcoRing the Auction」の主催や、サステナビリティへの積極的な取り組みでも知られる。
社風・働き方
ダイバーシティを推進しており、育休・介護・生理休暇など休暇制度が充実。管理部門の90%以上がテレワークを導入しており、月1回のボトムアップ委員会で社員の声が直接制度化される仕組みも整っている。女性役員比率40%と高い。
こんな人に向いています
現場の買取から本社バックオフィス、ITエンジニアまで、幅広いキャリアの方に門戸が開かれています。フルリモートで働きたいITエンジニアや、サステナビリティへの関心が高い方にも向いています。未経験歓迎・オープニング求人も多数あります。
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EcoRingHoldingsの事業戦略とリユース業界への貢献
急上昇中のリユース業界ベンチャー企業
急上昇中のおすすめリユース企業を紹介します。求人の一部を抜粋しておすすめポイントをご紹介します。
貴瞬

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売上高 |
340億円(前年比150%) |
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店舗数 |
1店 |
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主な事業 |
ジュエリー・貴金属の再生加工および海外バイヤーへの卸売事業 |
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主な商材 |
宝飾 |
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募集職種 |
ジュエリーバイヤー、インサイドセールスなど |
出典:貴瞬
国内で仕入れた中古ジュエリーや宝石を自社職人が丁寧に再加工し、海外バイヤーへ再流通させるモデルを構築。アジアや欧米の富裕層マーケットで高い評価を得ている。未経験からプロのバイヤーへと育てる研修体制が整っており、全国各地で求人を展開。
社風・働き方
新規事業や海外展開などチャレンジ精神を歓迎する社風で、社員の主体性を重んじるカルチャー。評価制度も透明で、成果に応じた昇進・昇給が可能。年間休日120日でワークライフバランスが取りやすく、給与水準はリユース業界平均より高め。
こんな人に向いています
ジュエリー・宝石に関わるスキルを身につけながら、高収入も目指したい方に向いています。未経験歓迎で研修が充実しており、全国各地で勤務できます。
▼貴瞬に関する記事はこちら
貴瞬の成長戦略とリユース業界における影響
STAYGOLD

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売上高 |
348億円(前年比120%) |
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店舗数 |
45店 |
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主な事業 |
BRING、BRAND REVALUEの運営 |
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主な商材 |
ブランド品 |
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募集職種 |
店舗バイヤー、店長候補、SEOマーケター、メディアディレクター、査定スタッフなど |
出典:STAYGOLD
「ブランド買取専門店BRING」などを展開し、高級ストリートファッションやラグジュアリー市場に強みを持つ新進気鋭の企業。IPO準備を進めており、10年で売上216億円を達成した成長企業。バイヤー・EC・マーケターなど多彩な職種を全国で募集している。
社風・働き方
社員の意見を積極的に取り入れる社風で、経営層との距離が近いベンチャー環境。成果に基づく昇進制度があり、20代でのマネージャー昇格も珍しくない。完全週休2日制で福利厚生も充実している。
こんな人に向いています
ファッション・ブランドが好きで、リユース×カルチャーの融合した環境で働きたい方に向いています。未経験可の店舗バイヤーからSEOマーケターまで幅広い職種があり、裁量の大きな成長企業でキャリアを築きたい方におすすめです。
▼スタートアップ企業をまとめた記事はこちら
リユース業界の注目スタートアップ企業の事例を紹介
ペンギントレード

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売上高 |
41億円(前年比110%) |
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店舗数 |
30店 |
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主な事業 |
オークション運営・買取・販売 |
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主な商材 |
ブランド品、宝石 |
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募集職種 |
ブランド品・宝石査定バイヤー、リペアスタッフ、オークション運営サポートなど |
出典:ペンギントレード
オークション領域を専門とした事業会社。ネットオークション・リアルオークションの運営を中核に、修理サービス、バイヤー育成、査定サポート、卸売など周辺領域まで幅広く展開。渋谷を拠点に、ブランド品・宝石・洋酒など高い専門性が求められる商材を扱う。
社風・働き方
設立から5年で毎年140%以上の成長を続ける中、スピード感のある環境で、一人ひとりが高い専門性と責任を持って働いている。扱うのはハイブランド品や洋酒など、高い知識と技術が求められる商材。華やかさよりも、技術力・知識・実力を正当に評価する実力主義の社風。
こんな人に向いています
オークションや査定のプロとして成長したい方に向いています。ブランド品バイヤー・宝石査定・リペアスタッフなど専門性の高い職種が揃っており、成長企業ならではの裁量とスピード感の中で働けます。渋谷を拠点に活躍したい方にもおすすめです。
▼スタートアップ企業をまとめた記事はこちら
リユース業界の注目スタートアップ企業の事例を紹介
リユース業界で働くなら「リユース転職」
リユース・買取業界に特化した転職・求人サイト「リユース転職」では、アパレル・家具・家電、ゲーム・トレカ、スポーツ・レジャー・アウトドア・キャンプ用品、ブランド品・時計・ジュエリーなど、リユース・買取に関する幅広いお仕事の求人を多数掲載しています。未経験から挑戦できるバイヤーや鑑定士、リサイクルショップの買取スタッフのほか、経験者向けのステップアップできる求人も充実しており、最適なキャリア選択をサポートします。
リユース業界は15年連続で成長を続け、市場規模は約3兆5,000億円(環境省推計)に達しています。フリマアプリの普及やSDGsへの意識の高まりにより、モノを大切にする消費トレンドが加速しており、今後も買取・リユースの需要は増加する見込みです。
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